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汴隆堂·4月薪酬滿意度調(diào)查問(wèn)卷
1. 您的部門
運(yùn)營(yíng)部
產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)部
供應(yīng)鏈管理部
市場(chǎng)營(yíng)銷部
電商部
財(cái)務(wù)部
人事部
2. 您的職位
3. 您在公司的工作年限
3個(gè)月以內(nèi)
3-6月
6-12月
1年以上
4. 您對(duì)目前的薪酬水平是否滿意?
非常滿意
滿意
一般
不滿意
非常不滿意
5. ?您認(rèn)為您的薪酬與您的工作付出和貢獻(xiàn)是否匹配?
完全匹配
基本匹配
不太匹配
完全不匹配
6. ?公司的薪酬調(diào)整機(jī)制是否合理?
非常合理
合理
一般
不合理
非常不合理
7. ?您對(duì)公司的福利政策是否滿意?
非常滿意
滿意
一般
不滿意
非常不滿意
8. 您期望未來(lái)一年內(nèi)薪酬漲幅為多少?
5%以下
5%-10%
10%-15%
15%以上
9. 您認(rèn)為哪些因素對(duì)薪酬提升最重要?（可多選）
工作業(yè)績(jī)
專業(yè)技能提升
學(xué)歷提升
獲得相關(guān)證書
團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
其他（請(qǐng)注明）
10. 您對(duì)公司薪酬體系還有其他任何意見或建議，請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚懀?/legend>
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