親愛的問卷參與者：
您好！非常感謝您對本次調(diào)查的參與和認(rèn)真回答，您的回答對本研究至關(guān)重要！我們是來自福州大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)系的研究人員，本次調(diào)查旨在了解在實際工作環(huán)境中員工的真實感受，填寫所需時間為5分鐘以內(nèi)。本問卷為匿名調(diào)查，所有信息完全保密，調(diào)查數(shù)據(jù)僅用于學(xué)術(shù)研究，請您放心填寫！答案沒有對錯，請根據(jù)您的真實感受作答。如果您對上述內(nèi)容有任何疑問或建議，請聯(lián)系負(fù)責(zé)人QQ：1649979411。非常感謝您的參與和支持！
在工作中我經(jīng)常感覺自己被同事疏遠(yuǎn)
我發(fā)現(xiàn)自己和同事很難真正融合成一個團隊或整體
我感覺同事對我總是很冷漠
遇到工作困難和問題，我總是找不到可以傾訴的同事
同事之間的競爭使我們不能成為真心的朋友
我感覺自己在單位可有可無，沒有什么價值
在單位中，我覺得自己沒有被同事、領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可和重視
工作時我有一種空虛感，每天下班后都想盡快離開單位
領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的努力視而不見，我覺得自己像個透明人
單調(diào)乏味的工作，讓我感受不到自己工作的價值和意義
搬弄是非，制造或散播有關(guān)你的謠言
當(dāng)眾講一些讓你難堪的玩笑
與你關(guān)系不好的人對你搞惡作劇
忽視或排擠你
過度取笑或諷刺你
某些人無理取鬧，拿你開涮
發(fā)表對你不利的指控
集體活動(如吃飯、K歌)不邀你參加
在領(lǐng)導(dǎo)面前打小報告，說你的不是
對你大喊大叫，別人生氣或心情不好會拿你出氣
對你的態(tài)度不冷不熱，不愿意和你進(jìn)行一些更深的交流
給你安排無法完成的工作量
迫使你放棄本該享有的權(quán)利(如病假、休假權(quán)、差旅費)
把其他人都不愿意做的工作交給你來做
過度監(jiān)管你的工作
無緣無故讓你加班，或快下班的時候給你安排任務(wù)
給你分配一些次要、繁瑣或重復(fù)性的工作
將原本屬于你職責(zé)范圍內(nèi)的核心任務(wù)收回，或替換為一些瑣碎令人不愉快的工作
有好的機會(如培訓(xùn)、晉升、加薪等)輪不到你
你的工作成果被他人據(jù)為己有
我基本上沒有想過離開目前這個單位
我計劃在這個單位作長期的職業(yè)發(fā)展
對目前的工作我時常覺得厭煩而想換個新的單位
在未來半年內(nèi)，我很可能會離開目前這個單位
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