海底撈員工入職考試
考試時(shí)間:60 分鐘 滿分:100 分 考試形式:閉卷
1. 基本信息:
姓名:
部門:
一、單項(xiàng)選擇題(每題 2 分,共 20 題,滿分 40 分)
2. 海底撈品牌創(chuàng)建于哪一年,創(chuàng)始人是?
1994 年,張勇
1999 年,錢琪祥
2004 年,張勇
2012 年,張勇
3. 海底撈首家海外店(新加坡克拉碼頭店)正式營(yíng)業(yè)的時(shí)間是?
2010 年
2012 年
2013 年
2014 年
4. 海底撈價(jià)值觀中 “一個(gè)中心” 指的是?
以顧客為中心
雙手改變命運(yùn)
以 “勤奮者” 為本
服務(wù)至上
5. 以下哪類人員不予錄用?
離職次月重新入職的員工
與公司存在勞動(dòng)爭(zhēng)議的員工
背調(diào)高風(fēng)險(xiǎn)但店經(jīng)理?yè)?dān)保的員工
非正式工離職后重新入職的員工
6. 員工當(dāng)月累積曠工多少天及以上視為自動(dòng)離職?
1 天
2 天
3 天
5 天
7. 全勤員工每月可獲得的全勤獎(jiǎng)金金額是?
200 元
300 元
400 元
500 元
8. 經(jīng)理及以上級(jí)別人員在一線城市的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是每月多少元?
1400 元
1600 元
1800 元
2000 元
9. 服務(wù)中 “熱情” 要求與顧客保持的黃金服務(wù)距離是?
1 米
1.5 米
2 米
3 米
10. 員工進(jìn)入以下哪個(gè)區(qū)域必須佩戴口罩?
門店前廳休息區(qū)
涼菜房
員工更衣室
門店大廳
11. 健康證的有效期為多久,到期前需提前多少天換證?
6 個(gè)月,10 天
1 年,15 個(gè)工作日
1 年,7 天
2 年,30 天
12. 食品儲(chǔ)存中,標(biāo)注 0-4℃儲(chǔ)存的產(chǎn)品應(yīng)放入哪個(gè)區(qū)域?
常溫庫(kù)
保鮮庫(kù) / 保鮮柜
凍庫(kù) / 冰柜
工作柜
13. 消防安全中,紅色安全色標(biāo)的含義是?
禁止、停止、防火
警告、注意
指令、必須遵守
提示、安全狀態(tài)
14. 干粉滅火器使用時(shí),第一步應(yīng)做什么?
拔出保險(xiǎn)銷
查看壓力表(指針在綠色區(qū)域?yàn)檎#?/label>
站在上風(fēng)口對(duì)準(zhǔn)火焰根部噴射
上下顛倒搖晃滅火器
15. 宿舍靜音時(shí)段為每晚幾點(diǎn)至次日早晨幾點(diǎn)?
22:00-6:00
23:00-7:00
24:00-8:00
21:30-6:30
16. 夜間(天黑)上下班,路程大于 10 分鐘且道路光線不足的員工,必須穿戴什么?
安全帽
反光條
雨衣
防滑鞋
17. 電動(dòng)車充電嚴(yán)禁在以下哪個(gè)區(qū)域進(jìn)行?
小區(qū)集中充電處
門店外指定充電區(qū)
宿舍內(nèi)
物業(yè)統(tǒng)一充電點(diǎn)
18. 海姆立克急救法中,對(duì)成年患者施救時(shí),握拳位置應(yīng)在?
胸廓以下、肚臍以上的腹部
兩乳頭連線中點(diǎn)
肚臍以下
胸廓以上
19. 以下哪種情況員工必須洗手消毒?
上崗前
與同事交流后
整理工服后
取用餐具后
20. 海底撈 “四色卡制度” 中,食品安全類對(duì)應(yīng)的卡片顏色是?
紅卡
藍(lán)卡
黃卡
綠卡
21. 員工工齡滿一年后,每月可享受的工齡福利金額是?
30 元
40 元
50 元
60 元
二、判斷題(每題 1 分,共 15 題,滿分 15 分,對(duì)的打 “√”,錯(cuò)的打 “×”)
22. 海底撈國(guó)際控股有限公司截至 2024 年 6 月 30 日,中國(guó)大陸地區(qū)共有 1320 家海底撈餐廳
對(duì)
錯(cuò)
23. 員工離職當(dāng)月可辦理重新入職,無(wú)需等待至次月
對(duì)
錯(cuò)
24. 海底撈 “雙手改變命運(yùn)” 的價(jià)值觀,倡導(dǎo)為員工創(chuàng)建公平公正公開(kāi)的工作環(huán)境和晉升機(jī)制
對(duì)
錯(cuò)
25. 員工遲到或早退超過(guò) 30 分鐘,按曠工半天處理
對(duì)
錯(cuò)
26. 非全勤員工原則上上滿 6 天班可享受一天月休假,且月休假可跨月累積
對(duì)
錯(cuò)
27. 門店經(jīng)理級(jí)別員工的父母補(bǔ)貼為每月 1600 元,由父母本人享受
對(duì)
錯(cuò)
28. 服務(wù)準(zhǔn)則中 “四不準(zhǔn)” 包括 “可以因與客人認(rèn)識(shí)而議論客人過(guò)去”
對(duì)
錯(cuò)
29. 進(jìn)入后堂操作間進(jìn)行食品相關(guān)操作(如理筷子),必須佩戴網(wǎng)帽,摘網(wǎng)帽后無(wú)需抖動(dòng)衣服
對(duì)
錯(cuò)
30. 掉在地上的即食食品(如牛肉末),清洗干凈后可繼續(xù)使用
對(duì)
錯(cuò)
31. 食品安全中,食品添加劑必須由公司采購(gòu)統(tǒng)一購(gòu)買,門店不得私自存放外購(gòu)
對(duì)
錯(cuò)
32. 宿舍內(nèi)可在非吸煙區(qū)域吸煙,只需妥善處理煙蒂即可
對(duì)
錯(cuò)
33. 騎行電動(dòng)車上下班的員工,必須佩戴安全頭盔,夜間無(wú)需額外穿戴反光條
對(duì)
錯(cuò)
34. 心肺復(fù)蘇的操作順序?yàn)?“C(按壓)-A(清理氣道)-B(通氣)”,按壓與人工呼吸比例為 30:2
對(duì)
錯(cuò)
35. 員工可將私人物品(如手機(jī)、化妝品)放置在食品操作間內(nèi)
對(duì)
錯(cuò)
36. 違反海底撈禁令第一條(貪污、挪用公款),將面臨 OA 通報(bào)批評(píng)、開(kāi)除永不錄用,情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)
對(duì)
錯(cuò)
三、簡(jiǎn)答題(每題 5 分,共 6 題,滿分 30 分)
37. 請(qǐng)寫(xiě)出本次入職培訓(xùn)的核心目標(biāo)(至少答出 3 點(diǎn))
38. 簡(jiǎn)述海底撈使命的內(nèi)容,以及 “以顧客為中心” 的內(nèi)涵
39. 員工申請(qǐng)事假時(shí),工齡五年以下與五年及以上的員工在請(qǐng)假權(quán)限上有何區(qū)別?事假期間的薪資待遇如何
40. 簡(jiǎn)述員工上崗前儀容儀表的核心要求(至少答出 4 點(diǎn),需包含頭發(fā)、面部、手部、工服相關(guān)內(nèi)容)
41. 列出至少 4 種必須進(jìn)行手部清洗消毒的場(chǎng)景,并簡(jiǎn)述正確的洗手消毒流程
42. 簡(jiǎn)述干粉滅火器的正確使用步驟(需按順序答出)
四、案例分析題(共 1 題,滿分 15 分)
43. 某門店發(fā)生以下 3 起場(chǎng)景,請(qǐng)分別判斷場(chǎng)景中員工的行為是否符合公司制度 / 服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容說(shuō)明理由,若不符合請(qǐng)給出正確做法:場(chǎng)景 1:?jiǎn)T工小王(工齡 3 年)因家中急事,未提前申請(qǐng)請(qǐng)假便擅自離崗 2 天,返回后未補(bǔ)辦續(xù)假手續(xù),門店按 “曠工” 處理,小王認(rèn)為自己是 “臨時(shí)急事”,不應(yīng)按曠工算。
44. 某門店發(fā)生以下 3 起場(chǎng)景,請(qǐng)分別判斷場(chǎng)景中員工的行為是否符合公司制度 / 服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容說(shuō)明理由,若不符合請(qǐng)給出正確做法:場(chǎng)景 2:服務(wù)員小李在顧客用餐時(shí),發(fā)現(xiàn)顧客頻繁咳嗽、額頭出汗,僅主動(dòng)添了 2 次茶水,未采取其他行動(dòng);同時(shí),顧客餐桌旁地面有少量湯汁灑落,小李未及時(shí)清理,也未放置 “小心地滑” 提示牌。
45. 某門店發(fā)生以下 3 起場(chǎng)景,請(qǐng)分別判斷場(chǎng)景中員工的行為是否符合公司制度 / 服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容說(shuō)明理由,若不符合請(qǐng)給出正確做法:場(chǎng)景 3:后堂員工小張?jiān)谔幚砑词乘麜r(shí),未佩戴一次性手套,且在操作過(guò)程中因頭發(fā)瘙癢,直接用手撓頭發(fā)后繼續(xù)處理水果;下班后,小張將電動(dòng)車推入宿舍樓道內(nèi)充電
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