2025年第三季度醫(yī)生對(duì)護(hù)士工作滿意度問(wèn)卷調(diào)查

為了進(jìn)一步改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合，通過(guò)跨崗位評(píng)價(jià)機(jī)制，客觀的反應(yīng)出護(hù)士在工作中的表現(xiàn)和存在問(wèn)題，優(yōu)化醫(yī)護(hù)協(xié)作流程，提升患者就醫(yī)體驗(yàn)。