新入職護(hù)士職業(yè)價(jià)值觀及相關(guān)因素調(diào)查問卷

尊敬的護(hù)士：

您好！我們是衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)院的學(xué)生，本問卷旨在了解新入職護(hù)士的職業(yè)價(jià)值觀、自尊水平及醫(yī)務(wù)志愿服務(wù)相關(guān)情況，數(shù)據(jù)僅用于學(xué)術(shù)研究，全程匿名填寫，預(yù)計(jì)耗時(shí)10-15分鐘。請(qǐng)您根據(jù)自身實(shí)際情況如實(shí)作答，感謝您的支持與配合！

1. 您的性別是？
2. 您的年齡是？
3. 您的學(xué)歷層次是？
4. 您所在的科室類型是？
5. 您入職醫(yī)院的等級(jí)是？
6. 您目前的工作年限是？
7. 您是否為編制內(nèi)護(hù)士？
8. 您選擇護(hù)士職業(yè)的主要原因有哪些？
9. 您認(rèn)為護(hù)士職業(yè)的重要特質(zhì)包括哪些？
10. 您在工作中主要關(guān)注的職業(yè)發(fā)展方面有哪些？
11. 您參與醫(yī)務(wù)志愿服務(wù)的主要?jiǎng)訖C(jī)是什么？
12. 您認(rèn)為護(hù)士職業(yè)對(duì)社會(huì)的價(jià)值體現(xiàn)在哪些方面？
13. 您對(duì)護(hù)士職業(yè)的認(rèn)同感如何？
14. 您認(rèn)為目前工作中哪些因素對(duì)您的職業(yè)價(jià)值觀影響較大？
  • 影響很大
  • 影響較大
  • 一般
  • 影響較小
  • 影響很小
同事之間的合作氛圍
領(lǐng)導(dǎo)的管理方式
患者及家屬的態(tài)度
醫(yī)院的文化理念
個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃
15. 請(qǐng)對(duì)您的自尊水平進(jìn)行評(píng)價(jià)
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
我對(duì)自己的能力有信心
我能接受自己的缺點(diǎn)和不足
我對(duì)自己的職業(yè)選擇感到滿意
我認(rèn)為自己在工作中能發(fā)揮價(jià)值
16. 您認(rèn)為以下哪些是影響新入職護(hù)士職業(yè)價(jià)值觀形成的關(guān)鍵因素？（按影響程度從高到低排序）
17. 您對(duì)問卷內(nèi)容有什么建議或補(bǔ)充嗎？
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